周乐平
2019-09-09
暨南大学MPA教育中心
2008-2012暨南大学管理学博士;
2001-2004暨南大学生物化学与分子生物学硕士;
1997-2001湖南师范大学生物教育本科。
2004-2015.9暨南大学人力资源开发与管理处
2015.9-至今暨南大学教育学院
主持国家级项目1项,参与省部级以上科研项目8项。近五年研究项目如下:
1.主持国家社科项目1项:共享经济时代下粤港澳大湾区人才共享机制研究(2019年);
2.参与国家社科项目1项:基于新生代农民工心理资本的社会支持模式研究(2016年);
3.参与广东省教育厅项目1项:粤港澳大湾区继续教育合作模式创新研究(2019年);
4..参与广东省社科规划基金项目1项:基于SNS的海外华文教师继续教育研究(2016年);
5.参与粤哲学社会科学项目1项:协同创新视角下构建广东省宣传文
化人才队伍培育机制研究(2015年)
6.参与广东省教育科学规划项目1项:高校职员制度研究(2015年)
发表核心期刊论文10余篇。主要论文如下:
1.基于swot分析的高校教师专业发展新路径研究——以mooc发展为背景, 中外论坛。
2.基于AHP的高校高层次人才引进评价体系研究,科技管理研究。
3.市场营销策略在高校高端人才引进的应用思考,现代管理科学。
4.实施eHR的成本控制分析,中国人力资源开发。
5.基于智慧教育环境的“1+2+9”继续教育人才培养模式研究与实践,广州广播电视大学学报。
研究报告:高校教师潜心工作环境研究报告
暨南大学2019年教学成果奖一等奖(前五名)。
选题1:粤港澳大湾区人才政策评估与优化
选题2:高校非学历教育合作办学的政府监管效度研究
逻辑思维能力强,有一定的论文写作水平。
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13112443@qq.com
副研究员 硕导
人力资源管理、教育信息化、管理科学与决策